Ninguém está isento de acabar trabalhando mais do que deve e passar por um acúmulo de horas extras. No entanto, é de direito que esses funcionários sejam recompensados com pagamentos ou folgas.
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Pensando em fazer valer seu direito, um funcionário decidiu deixar um recadinho na lousa de uma das salas de reuniões do seu trabalho.
De acordo com o portal 20 minutos, a atitude causou confusão, mas ao ser exposta na Internet, muitos acharam a resposta da empresa equivocada.
“Quando pagam as horas extras?”, foi o recado deixado.
Posteriormente, um dos trabalhadores, que parece ser de Recursos Humanos, garantiu que “fazer isto é rude e até ilegal”.
“Muitos não entendem que estamos numa empresa séria. Aqui não é um sindicato rebelde para ficar querendo ganhar dinheiro por tudo”, completou o funcionário.
Para terminar, ele ameaça dizendo que haverá “sanções”, se referindo a algum tipo de penalização ou medidas disciplinarias que serão aplicadas aos trabalhadores.
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O tweet original conta já com mais de dois milhões de visualizações e está próximo as 45 mil curtidas.
Entre os comentários mais destacados estão aqueles que não acreditam que “consideram pedir o pagamento das horas extras algo ilegal e destacam a importância dos sindicatos.
“Empresas exploradoras quando um trabalhador reivindica seus direitos”, escreve um seguidor.
“E desde quando é ilegal pedir o que, por lei, uma empresa é obrigada a te dar? Ilegal é abusar do tempo de seus funcionários sem reconhecer o que é justo”, protestou outro.
Tentando rir da situação, algumas pessoas do Twitter também brincaram que o setor da empresa deveria se chamar “Recursos desumanos” e alertaram que essa era uma boa hora para fundar um sindicato na empresa.
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